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KORDEL brennt für Arbeitsplätze mit Zukunft
Wir sind attraktiver Arbeitgeber für Ausbildung und Festanstellung
Wir setzen auf Kompetenz, Engagement und Kreativität.
Unsere Mitarbeiter sind unser Fundament
Kompetenz, Engagement, Kreativität und Integrität unserer Mitarbeiter sind wichtigste Elemente unseres Unternehmenserfolges. Wir helfen unseren Mitarbeitern, ihre Leistungsfähigkeit durch Aus- und Weiterbildung zu verbessern, bemühen uns um eine gerechte, leistungsbezogene Entlohnung und schreiben Sicherheit an ihren Arbeitsplätzen groß.
Neben jungen Talenten gehören viele Mitarbeiter schon seit Jahrzehnten zu unserem Team – darauf sind wir stolz.
Wir motivieren unser Team, indem wir:
- ihnen vertrauen nach dem Grundsatz „Kontrolle ist gut – Vertrauen ist besser“
- sie gerecht behandeln, offen informieren und ihnen zuhören
- selbständiges Handeln durch Übertragung von Verantwortung fördern
- sie zielorientiert führen und außergewöhnliche Leistungen anerkennen
- ihre berufliche Entwicklung fördern.
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Familiäres Betriebsklima
Faire Entlohnung
Flache Hierarchien
Neueste technische Ausstattung
Facettenreiches Arbeitsumfeld
Ausbildungsberufe bei KORDEL®
HINWEIS: unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle Geschlechter. Um den Lesefluss nicht zu beeinträchtigen, verwenden wir meist die männliche Bezeichnung. Die weibliche sowie andere geschlechtliche Formen sind aber gleichermaßen eingeschlossen.
"...interessant und vielfältig"
"Die Ausbildung bei KORDEL® ist durch die hohe Fertigungstiefe und Teilevielfalt sehr umfangreich und interessant. Man durchläuft alle Abteilungen und lernt dadurch sämtliche Fertigungsverfahren wie z. B. Drehen, Fräsen, Verzahnen, Härten, Schleifen und die abschließende Montage der produzierten Einzelteile kennen. Somit begleitet man jeden Arbeitsschritt vom Rohteil bis zum fertigen Getriebe."
Max F.. & Martin H. - Auszubildende zum Feinwerkmechaniker
Festanstellungen bei KORDEL®
HINWEIS: unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle Geschlechter. Um den Lesefluss nicht zu beeinträchtigen, verwenden wir meist die männliche Bezeichnung. Die weibliche sowie andere geschlechtliche Formen sind aber gleichermaßen eingeschlossen.
"...Zukunft sichern"
"Durch eigene Projekte werden unsere Azubis zu selbstständigen und kompetenten Fachkräften ausgebildet. Wir sind stolz darauf, sie auf diesem Weg begleiten und unterstützen zu dürfen."
Claudia M. - Kaufmännische Ausbildung / Ausbildungskoordinatorin
Erfahren Sie mehr über uns
Wir haben Ihnen verschiedenste Informationen zusammengestellt - stöbern Sie gerne durch:
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